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Servicios Empresariales

LAS EMPRESAS CRECEN

CUANDO LAS PERSONAS CRECEN

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Acompañamos a los dueños y/o directivos en los tres retos a los que se enfrentan al dirigir una organización:

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  • La Soledad en la toma de decisiones, estrés diario, incertidumbre.

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  • Los Empleados, porque sabemos que es un reto encontrar empleados con actitud adecuada para formar equipos de trabajo altamente eficientes y permear la cultura de la organización. 

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  • La Familia para generar el balance entre el éxito laboral y bienestar de la familia.

Beneficios:

  • Nuevas estrategias de cambio.

  • Incrementa ventas y utilidades.

  • Mejoras contundentes en áreas administrativas y operativas.

  • Incremento de la productividad.

  • Equipos de trabajo comprometidos, responsables y proactivos.

  • Los cambios perduran en el tiempo

  • Bienestar familiar, de pareja y personal.

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Nuestro modelo personalizado de evaluación y diagnóstico de la organización se obtiene información relevante de la situación psicodinámica actual de los individuos que la integran, se define la estrategia de intervención, modificación y fortalecimiento de procedimientos, actitudes y comunicación de acuerdo a las condiciones y características propias de la organización.

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Cuando se logra esto la productividad y rentabilidad se incrementan de manera contundente y acelerada.

La capacidad para resolver problemas mejora de manera importante.

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Las conferencias que ofrece Leo Lee tienen como objetivo lograr que todos y cada uno de los miembros de la organización compartan el mismo objetivo y trabajen para alcanzarlo. Cuando esto se logra se pueden enfrentar con mayor fuerza y capacidad los diferentes problemas y obstáculos que se puedan presentar.
Nuestro modelo de conferencias se adapta a los objetivos y necesidades de cada organización.

Beneficios:

  • Empleados alineados a los objetivos de la organización.

  • Éxito en el logro de las metas de la organización.

  • Una cultura organizacional enfocada en el trabajo en equipo y el compromiso.

  • Lograr que los empleados estén comprometidos con el proyecto.

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